Bericht van de nieuwe voorzitter Astrid Ventevogel
21 juni 2018 |Beste Pinoké-leden,
Ik vind het best spannend allemaal. Maar ik heb er ook heel veel zin in. En met mij het hele bestuur, dat een nieuwe periode ingaat.
Diederik heeft de vereniging mooi achtergelaten: een paar magere jaren, die weliswaar nog niet voorbij zijn, maar wel afgesloten met een nieuw perspectief voor tophockey in de jeugd en bij de senioren.
We hoeven het alleen maar niet stuk te maken.
Toch zullen mensen die mij wat langer kennen wel weten dat we daar niet voor gaan. Er is altijd een nieuwe horizon, er zijn altijd nieuwe mogelijkheden, en misschien nieuwe problemen. De club heeft een grote stap gezet in het professioneler maken van de organisatie. Toch zit daar een grens aan: niet in hoe we de dingen regelen, maar wel in hoe we met elkaar deze sportgemeenschap vorm geven.
Als er soms dingen niet lekker lopen wordt al snel gegrepen naar het uitbreiden van de regels. Binnen de senioren portefeuille heb ik ontdekt dat we daar niet gelukkiger van worden: we gaan elkaar als juristen te lijf met steeds langere e-mails die steeds minder te maken hebben met het doel van Pinoké: samen lekker hockeyen. Om dan toch eventuele problemen uit de wereld te helpen zijn we beter af met een gesprek over een gezamenlijk doel.
Onze reactie moet niet zijn: we maken meer regels, we gaan strenger handhaven. Onze reactie moet zijn: op Pinoké delen we waarden met elkaar. Vorige week zaten we als nieuw bestuur bij elkaar om vooruit te kijken: de waarden vlogen je om de oren en wat werd gedeeld?
•Humor, plezier en betrokkenheid
•Betrouwbaarheid, duurzaamheid en de beste willen zijn
•En altijd streven naar verbetering
•Pinoké maakt je beter, in hockey, maatschappelijk en sociaal. Je gaat het nog veel horen de komende tijd.
Dat willen we delen.
En dat bereik je uitsluitend door elkaar te vertellen wat je verwacht, wat je hoopt en hoe je daarin beter samen kan werken.
Dat is dan ook mijn speerpunt de komende tijd: vaker vertellen waarom we dingen doen, meer met mensen praten (niet tegen ze praten) en zorgen dat iedereen mensen kent binnen de club waarmee hij of zij zich verbonden kan voelen.
Ik vind het best spannend allemaal. Maar ik heb er ook heel veel zin in. En met mij het hele bestuur, dat een nieuwe periode ingaat.
Diederik heeft de vereniging mooi achtergelaten: een paar magere jaren, die weliswaar nog niet voorbij zijn, maar wel afgesloten met een nieuw perspectief voor tophockey in de jeugd en bij de senioren.
We hoeven het alleen maar niet stuk te maken.
Toch zullen mensen die mij wat langer kennen wel weten dat we daar niet voor gaan. Er is altijd een nieuwe horizon, er zijn altijd nieuwe mogelijkheden, en misschien nieuwe problemen. De club heeft een grote stap gezet in het professioneler maken van de organisatie. Toch zit daar een grens aan: niet in hoe we de dingen regelen, maar wel in hoe we met elkaar deze sportgemeenschap vorm geven.
Als er soms dingen niet lekker lopen wordt al snel gegrepen naar het uitbreiden van de regels. Binnen de senioren portefeuille heb ik ontdekt dat we daar niet gelukkiger van worden: we gaan elkaar als juristen te lijf met steeds langere e-mails die steeds minder te maken hebben met het doel van Pinoké: samen lekker hockeyen. Om dan toch eventuele problemen uit de wereld te helpen zijn we beter af met een gesprek over een gezamenlijk doel.
Onze reactie moet niet zijn: we maken meer regels, we gaan strenger handhaven. Onze reactie moet zijn: op Pinoké delen we waarden met elkaar. Vorige week zaten we als nieuw bestuur bij elkaar om vooruit te kijken: de waarden vlogen je om de oren en wat werd gedeeld?
•Humor, plezier en betrokkenheid
•Betrouwbaarheid, duurzaamheid en de beste willen zijn
•En altijd streven naar verbetering
•Pinoké maakt je beter, in hockey, maatschappelijk en sociaal. Je gaat het nog veel horen de komende tijd.
Dat willen we delen.
En dat bereik je uitsluitend door elkaar te vertellen wat je verwacht, wat je hoopt en hoe je daarin beter samen kan werken.
Dat is dan ook mijn speerpunt de komende tijd: vaker vertellen waarom we dingen doen, meer met mensen praten (niet tegen ze praten) en zorgen dat iedereen mensen kent binnen de club waarmee hij of zij zich verbonden kan voelen.
We hoeven het alleen maar niet stuk te maken, maar we mógen het nog verder verbeteren.
Astrid Ventevogel
Voorzitter Pinoké